Gauselmann erhält erneut Auszeichnung

Für Gauselmann stellt es inzwischen womöglich keine Besonderheit mehr dar, wenn er eine Auszeichnung erhält: Seit Jahren wird der in Espelkamp ansässige Glücksspielanbieter mit Auszeichnungen gekürt, die bestätigen, dass es sich um einen sicheren Anbieter von Glücksspielen handelt. Zugleich jedoch erhält Gauselmann immer wieder Preise, die ihn als Arbeitgeber auszeichnen. Aktuell erhielt das Unternehmen die Auszeichnung als gesunder Arbeitgeber – eine gute Ergänzung zur Auszeichnung „Top Nationaler Arbeitgeber“ und „Top-Ausbilder“.

Gauselmann bietet unter anderem Yoga und psychologische Gespräche für Mitarbeiter an. All das führt zur Auszeichnung „Gesunder Arbeitgeber“. (©lograstudio/Pixabay)

Marktforschungsinstitut EUPD Research lobt Gauselmann

Die neue Auszeichnung kam vom Marktforschungsinstitut EUPD Research, das seinen Sitz in Bonn hat. Seit mehr als 22 Jahren führt dieses Institut Umfragen durch, insbesondere in den Bereichen Energie und Gesundheit. Aufgrund der eigenen Analysen ist das Unternehmen in der Lage, anderen Betrieben bei der Umsetzung ihrer Ziele zu helfen und deren Wettbewerbsfähigkeit zu erhalten. Hierbei agiert das Marktforschungsinstitut weltweit, da es eigenen Angaben zufolge in über 70 Ländern aktiv ist. Allerdings führen die Analysen auch dazu, dass erkannt wird, welche Unternehmen welche Besonderheiten bieten und aus diesem Grund ein Zertifikat verdienen.

So kam es, dass im Kreis Minden-Lübbecke Gauselmann eine Auszeichnung als gesunder Arbeitgeber erhielt. Das liegt an den zahlreichen Angeboten, die das Glücksspielunternehmen seinen Arbeitnehmern zur Verfügung stellt. Hierzu zählen zum Beispiel Yoga, Rückenfit, Pilates und sogar Massagen am Arbeitsplatz. Solch eine umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung lässt kaum ein Arbeitgeber seinen Mitarbeitern zukommen. Das liegt daran, dass laut Personalabteilung das Wohl der Mitarbeiter sehr wichtig ist. Diese Auszeichnung ist dabei bei weitem nicht die erste für Gauselmann.

Individuelle Gesundheitsangebote stehen im Vordergrund

Einige der oben erwähnten Sportkurse mögen mit Sicherheit allen Mitarbeitern zur Seite stehen. Gauselmann hat jedoch in seiner Pressemitteilung erwähnt, dass bestimmten Mitarbeitergruppen besondere Angebote unterbreitet werden. So liegt es dem Unternehmen am Herzen, den eigenen Auszubildenden eine gesunde Ernährung nahezulegen. Das wäre in der modernen Welt besonders wichtig, da eine gesunde Ernährung häufig vernachlässigt wird. Wir haben erst kürzlich den Test gemacht ob man mit Kaffee abnehmen kann und haben hierfür alle gängigen Kaffee-Marken verglichen. Führungskräfte hingegen dürfen regelmäßig an Check-ups teilnehmen, was womöglich mit dem beruflichen Stress und dem Alter zusammenhängt. Beim körperlichen Wohlergehen hört die Sorge Gauselmanns jedoch nicht auf.

Zusätzlich zu den Sportangeboten und den medizinischen Check-ups bietet das Unternehmen allen Mitarbeitern einen entsprechend geschulten „Seelsorger“. Dieser hört sich nicht nur die Sorgen und Nöte der Mitarbeiter an, er ist auch in der Lage, darauf zu reagieren und Lösungen anzubieten. Wie wichtig solche Gespräche sind, hat vor allem die Corona-Pandemie mit ihren negativen Folgen gezeigt. Aus diesem Grund hat Gauselmann besonders in dieser Zeit vermehrt darauf hingewiesen, dass psychologische Gespräche wichtig sind. Dahinter steht zum Teil ein Eigennutz, da bekanntermaßen in der schnelllebigen Zeit immer mehr psychische Probleme zu Krankschreibungen führen.

Gauselmann bietet hausinterne Seminare

Dieses Problem hat der Glücksspielunternehmer schon lange erkannt und bietet daher eigene Seminare an. Wer an diesem Seminar Interesse hat, muss sich nur in das Schloss Benkhausen begeben. In diesem Seminar, das die Bezeichnung „Trotz Workload in Balance“ erhielt, lernen die Mitarbeiter, wie sie trotz individueller Arbeitsbelastung entspannt bleiben und deshalb diese Belastung problemlos ertragen. Hierbei gilt, dass nur dann ein Unternehmen erfolgreich sein kann, wenn es den Mitarbeitern auf psychischer und körperlicher Ebene gut geht. Das hat Gauselmann definitiv erkannt und sorgt so nicht nur für sehr gute Arbeitsbedingungen, sondern auch für ein sicheres Glücksspielangebot. Solch eines lässt sich in der Tat ohne gesunde und leistungsfähige Mitarbeiter nicht erzielen.

Abgesehen hiervon führen gesunde Mitarbeiter auch zu ausgeglichenen und freundlichen Mitarbeitern gegenüber Gästen. Das haben zum Beispiel die Kunden der Merkur-Casinos erkannt, die regelmäßig diese Casinos als beliebteste Spielstätten bezeichnen. Damit ein Casino solch eine Auszeichnung erhält, müssen zahlreiche Punkte als gut oder sehr gut bewertet werden. Einer dieser Punkte betrifft eindeutig die Mitarbeiter, die stets als freundlich und kompetent betrachtet werden. Daran erkannt man, dass die Gesundheitsförderung von Gauselmann zum gewünschten Unternehmenserfolg führt, weshalb Gauselmann nicht nur regelmäßig diverse Auszeichnungen erhält. Das Unternehmen freut sich immer wieder über neue Lizenzen, und zwar nicht nur für Deutschland.

Zertifizierung an edict egaming GmbH vergeben

Ebenfalls in diesem Monat wurde ein weiteres Zertifikat an Gauselmann übergeben. Im Grunde ging dieses Zertifikat an die edict egaming GmbH, die eine Tochtergesellschaft des Glücksspielunternehmens ist. Mit diesem Zertifikat wird bestätigt, dass die Tochtergesellschaft alle Vorschriften der ISO 27001 erfüllt. Dank dieser Bestätigung können sich alle Kunden und Partner sicher sein, dass ein belastbares Informationssicherheitsmanagementsystem vorhanden ist. Hiermit werden Daten und Systeme bestmöglich geschützt. Für das Unternehmen edict egaming GmbH ist das Zertifikat wichtig, da es innerhalb der Gauselmann-Gruppe für den Vertrieb hochwertiger B2B-Online-Aggregator-Solutions zuständig ist.

Ferner hilft das Zertifikat dabei, eine Lizenz für weitere Länder zu beantragen. Ohne dieses wäre es nicht möglich, für die Schweiz und für Griechenland eine Lizenz zu erhalten. Immerhin handelt es sich um eine weltweit gültige Norm, die sich bereits auf den Aufbau und alle nachfolgenden Schritte eines ISMSs bezieht. Nachdem nun die Bestätigung vorliegt, dass die Norm eingehalten wird, kann ein Antrag für die gewünschten Lizenzen abgegeben werden.

Cashpoint Malta Limited erhält Lizenz für Deutschland

Aufgrund der hohen Spielersicherheit, die Gauselmann bietet, freut sich eine weitere Tochtergesellschaft von Gauselmann über eine Lizenz: Die Cashpoint Malta Limited darf seit Dezember 2022 Sportwetten in ganz Deutschland anbieten. Das liegt jedoch nicht am neuen Deutschen Glücksspielstaatsvertrag, vielmehr besaß das Unternehmen schon vor dem neuen Glücksspielstaatsvertrag eine Lizenz des Regierungspräsidiums Darmstadt. Aufgrund der Rechtslage mussten jedoch alle lizenzierten Glücksspielunternehmen eine Verlängerung der Lizenz beantragen, die im Dezember gewährt wurde. Für Cashpoint Malta Limited bedeutet es, dass das Unternehmen für die nächsten fünf Jahre die Erlaubnis besitzt, Online Sportwetten anzubieten.

Das geschieht über die Marke XTiP und stellt für Gauselmann erneut einen Beweis dar, dass die Geschäftspolitik richtig ist und dass zu jeder Zeit ein sicheres Spielen möglich ist. Immerhin war dieses Online-Portal das erste in Deutschland und besteht seit 2020. Aber nicht nur Sportwettenfans freuen sich über die Verlängerung der Lizenz, auch das Unternehmen selbst besitzt nun eine Planungssicherheit.